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27.02.2017 ICAS an der Personal Swiss am 4./5. April 2017
Besuchen Sie uns an der Personal Swiss in Zürich Oerlikon am in der Halle 6 am Stand H.13. Wir freuen uns auf Sie!
15.08.2016 Human Resources Manager Jahrbuch
Gesund bleiben ist eine wichtige Führungsaufgabe Wenn Sie als Chef merken, dass es einem Ihrer Mitarbeiter nicht gut ..
05.10.2015 Corporate Health Netzwerk
Die Bekanntheit der Externen Mitarbeiterberatung EAP (Employee Assistance Program) hat in Deutschland in den letzten ..
18.05.2015 Wirtschaftsforum - Interview mit Eliane Bucher, Geschäftsführerin
Hilfe, die sich auszahlt Es ist ein Phänomen, das aktuell häufig in den Medien diskutiert wird: der Präsentismus. ..
19.03.2015 ICAS an der Corporate Health Convention am 19.-20. Mai 2015 in Stuttgart
Besuchen Sie uns in der Halle 8, Stand C.19 - wir freuen uns auf Sie!
01.07.2014 Humanresources Manager - "HR Jahrbuch 2014"
ICAS erfasst alle Beratungsfälle sorgfältig, macht eine genaue Bestimmung der Problemkategorien und schätzt die verurs..
01.06.2014 HR Today Special - "ICAS Schweiz AG"
Publireportage zur ICAS Schweiz AG: Die Nutzungsrate des Employee Assistance Program EAP als wichtigstes Qualitätskrit..
10.01.2014 Zürcher Unterländer - "Ein offenes Ohr für die Sorgen von Arbeitnehmenden"
Konflikte am Arbeitsplatz oder private Belastungen verhindern produktives Arbeiten. Immer mehr Unternehmen bieten ihr..
13.09.2013 Health @ Work - "Alles in Balance"
Höher, schneller, weiter - in Zeiten der Wirtschaftskrise ist der Arbeitnehmer erhöhtem Druck ausgesetzt. Nicht nur, d..
01.07.2013 Humanresources Manager - "HR Jahrbuch 2013"
Die grossen gesetzlichen Krankenkassen melden erhebliche, zum Teil explosionsartige Zunahmen von Arbeitsunfähigkeit au..
22.10.2012 ICAS durch Schweizerische Vereinigung für Qualitäts- und Management-Systeme SQS geprüft
ICAS ist als einziger EAP Anbieter in Europa SQS geprüft und verfügt über die Gütesiegel ISO 9001:2008 und GoodPriv@cy.
30.08.2012 Interview Magazin, "Was stresst uns und hält uns von der Arbeit ab?"
In den letzten 5 Jahren (2007 bis 2011) hat ICAS Schweiz AG 21‘798 Mitarbeiter/innen in 27‘310 verschiedenen Anliegen ..
20.04.2012 Interview-Magazin, "Präsentismus-die unsichtbaren Fehlzeiten"
Häufig wird Präsentismus als das "Arbeiten trotz Kranksein" verstanden.
13.12.2011 Tagesanzeiger - "Firmen nehmen die Angestellten zu wenig ernst"
Bei der Hotline der Mitarbeiterberatung Icas melden sich immer mehr Angestellte, die emotional gestresst sind. Dozen..
11.10.2011 24. + 25.04.2012 Corporate Health Convention
ICAS wird im 2012 zum 2. Mal an der Corporate Health Convention teilnehmen. Besuchen Sie die Website vom Veranstalter..
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